Viele Ihrer Mitarbeiter arbeiten allein, manchmal nachts oder an riskanten Orten. ChronoTrack enthält eine SOS-Taste, die dem Verantwortlichen sofort die GPS-Position des Mitarbeiters in Not übermittelt – per E-Mail und jetzt auch per SMS (Premium-Tarif), direkt über die GPS-Zeiterfassungsseite, ohne spezielle Hardware. Ihre Alleinarbeiter sind besser geschützt, ohne etwas installieren oder mitführen zu müssen.
Auf dem Zeiterfassungsbildschirm löst der Mitarbeiter die SOS-Taste aus. Innerhalb von Sekunden erhält der Verantwortliche einen Alarm per E-Mail – und im Premium-Tarif zusätzlich per SMS direkt auf sein Telefon – mit der Identität des Mitarbeiters und seiner genauen GPS-Position, um schnell reagieren zu können.
Arbeitgeber haben eine Fürsorgepflicht gegenüber allein arbeitenden Mitarbeitern. Die SOS-Funktion von ChronoTrack bietet eine einfache, beruhigende Lösung – integriert in ein Tool, das Ihre Teams bereits täglich nutzen.
Mit dem SMS-Alarm des Premium-Tarifs geht der Schutz noch weiter: Der Verantwortliche wird auf seinem Telefon benachrichtigt, auch fern seines Posteingangs. Erleidet ein Alleinarbeiter einen Schwächeanfall oder wird angegriffen, können diese gewonnenen Minuten den Unterschied machen – und zur Aktivierung müssen Sie nur die Nummern der Verantwortlichen in der App hinterlegen.
Es handelt sich um eine manuell ausgelöste Software-Alarmfunktion, die Ihr Präventionskonzept ergänzt. Es ist kein zertifiziertes Personen-Notsignal-Gerät mit automatischer Sturzerkennung. Für Tätigkeiten mit sehr hohem Risiko ergänzt sie ein spezielles Gerät.
Das Arbeitsrecht verpflichtet Arbeitgeber allgemein zur Sicherheit ihrer Beschäftigten. Kein Gesetz verbietet Alleinarbeit, aber der Arbeitgeber muss sie in seiner Gefährdungsbeurteilung erfassen und eine Möglichkeit vorsehen, Alarm auszulösen, wenn ein Mitarbeiter ohne jemanden in der Nähe in Not gerät.
Ein Wachmann allein in der Nacht, eine Betreuungskraft bei einem Klienten, ein Techniker im Keller: In all diesen Fällen lautet die Frage nicht, ob ein Unfall passieren kann, sondern wie lange es dauern würde, bis es jemand bemerkt.
Spezielle Personen-Notsignal-Geräte erfordern eine Anschaffung pro Mitarbeiter, ein Überwachungsabonnement und Logistik für Aufladen und Austausch. Das ist für die gefährdetsten Tätigkeiten gerechtfertigt, führt aber oft dazu, dass am Ende niemand ausgestattet wird.
Der SOS-Alarm von ChronoTrack ist im Abonnement enthalten, ohne Hardware: Er befindet sich auf der Zeiterfassungsseite, die Ihr Personal bereits nutzt. Das ist kein maximaler Schutz, aber ein echter – sofort für alle eingeführt.
Nein, und das müssen wir klar sagen. ChronoTrack bietet weder automatische Sturzerkennung noch Erkennung von Bewegungslosigkeit noch menschliche Überwachung rund um die Uhr. Es ist ein willentlich ausgelöstes Alarmsystem: Der Mitarbeiter muss bei Bewusstsein und in der Lage sein, die Taste zu drücken.
Kommt Ihre Gefährdungsbeurteilung zu dem Schluss, dass ein zugelassenes Personen-Notsignal-Gerät nötig ist, ergänzt ChronoTrack es und ersetzt es nicht. Für viele Unternehmen schließt es jedoch die Lücke zwischen „gar nichts“ und schwerer Ausrüstung, die nie eingeführt wird.
Die Taste befindet sich auf dem Bildschirm, den der Mitarbeiter bei jedem Dienstbeginn ohnehin öffnet – er muss nirgendwo anders suchen. Keine App zu starten, kein Code zu finden, kein Gegenstand mitzunehmen – also nichts, was im Umkleideraum oder im Auto vergessen werden kann.
Der Alarm geht sofort per E-Mail an die von Ihnen benannten Verantwortlichen. Er enthält die Identität des Mitarbeiters, den betroffenen Standort, die Uhrzeit und vor allem seine GPS-Koordinaten zum Zeitpunkt des Auslösens, die sich direkt in einer Karten-App öffnen.
Neu – SMS-Alarm (Premium-Tarif): zusätzlich zur E-Mail erhält jeder Verantwortliche, dessen Telefonnummer hinterlegt ist, einen SMS-Alarm mit Namen des Mitarbeiters, Standort, Uhrzeit und Link zu seiner GPS-Position. Die SMS kommt an, auch ohne dass der Posteingang geprüft wird – unschätzbar, wenn jede Minute zählt.
Der Unterschied ist konkret: Statt „ein Mitarbeiter hat irgendwo auf dem Gelände ein Problem“ hat der Verantwortliche einen genauen Punkt, an den er Hilfe schicken kann.
Der SOS-Alarm beruht auf demselben Mechanismus wie die Zeiterfassung ohne App: ein QR-Code, eine PIN, keine Software zu installieren. Er ist daher ab dem ersten Tag aktiv, auch für Zeitarbeitskräfte und Verstärkungen.
Er wird insbesondere von privaten Sicherheitsunternehmen mit Wachleuten im Nachtdienst und von Anbietern im Bereich haushaltsnahe und persönliche Dienste genutzt, deren Betreuungskräfte Klienten allein zu Hause besuchen.
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